Fagforbundet Fag og Arbejde er klar med en stribe erstatningssager for ældre medlemmer, som er blevet fyret inden for de seneste fem år, siger FOA's formand Dennis Kristensen.
Mange af dem har nemlig krav på op til tre måneders løn i erstatning for deres fyring. Det er konsekvensen af en ny EU-dom, der faldt i dag.
Dommen slår fast, at alle der har arbejdet mere end 12 år hos samme arbejdsgiver har ret til en måneds løn i godtgørelse ved en fyring. Godtgørelsen stiger til henholdsvis to og tre måneders løn ved ansættelse over 15 or 18 år.
Vil ramme kommuner og regioner
Hidtil har personer over 60 år ikke kunnet få denne godtgørelse. Synspunktet har været, at de jo kunne gå på efterløn eller pension.
Erstatningskravene vil især ramme kommuner og regioner, hvor mange af FOA's medlemmer arbejder som social- og sundhedsassistenter.
Signal før fyringsrunde
Dennis Kristensen kalder dommen vigtig og mener, at den sender et signal til de mange fyringsrunder, der truer i landets kommuner.
- Det er et godt tidspunkt, at arbejdsgiverne bliver gjort opmærksom på, at de ikke må diskriminere fordi folk er fyldt 60 år. Nu siger EU-domstolen, at de kommer til at betale godtgørelsen til både dem over og under 60 år, siger FOA formand Dennis Kristensen.