Danske it-virksomheder har svært ved at finde nye medarbejdere, samtidig med at det vælter ind med nye opgaver.
Mere end hver tredje it-virksomhed har en eller flere ubesatte it-stillinger. Det viser en undersøgelse fra IT-branchen.
Samtidig forventer godt to ud af tre it-virksomheder flere opgaver i 2012.
Det vil få behovet for at finde flere kvalificerede medarbejdere til at vokse yderligere.
Sikre uddannelse
Administrerende direktør i IT-branchen, Morten Bangsgaard mener, at uddannelserne skal ses efter i sømmene.
- Det handler om, at vi, også på lidt længere sigt, får sikret, at vi uddanner tilpas mange it-specialister i Danmark.
Arbejdskraft fra udlandet
Han efterspørger samtidig bedre mulighed for at tiltrække udenlandsk arbejdskraft, til at besætte de stillinger som skal besættes lige nu og her.
- Det handler også om, at vi får mulighed for, nemmere end det hidtil har kunnet lade sig gøre, at tiltrække udenlandsk arbejdskraft, siger Morten Bangsgaard.
Han understreger, at en del af it-virksomhederne allerede nu benytter sig af udenlandsk arbejdskraft.
Mangler medarbejdere
Undersøgelsen viser samtidig, at hver tiende virksomhed har mere end tre stillinger, de ikke kan få besat.
En af dem er it-konsulentvirksomheden, Columbus A/S:
- Konkret står vi og mangler 50 personer, som har en dyb it-mæssig viden, og som samtidig forstår at implementere et forretningssystem, fortæller koncernchef Thomas Honore.